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保育士・児童指導員

採用企業名：ウェルビー株式会社求人更新日：2020.12.01

求人情報

雇用形態	正社員
仕事内容	療育を行う必要があると認められるお子さま（未就学児・小・中・高校生）への指導・成長のサポート【具体的には】発達の遅れが気になるお子さまの個性に合わせ、ひとりひとりに合った療育プログラムを提案し、個別または集団での指導を行います。学齢期のお子さまについては、放課後や夏休みなどの長期休業中に通い、学校外で集団生活を行う機会や居場所をつくります。【仕事の流れ】・お子さまや保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握・支援計画の立案、進捗確認、更新・一人ひとりに合ったプログラムの提案・個別または集団での指導・関係機関との連絡調整など【キャリアアップ】指導員として専門性を高め、主任や教育長、複数拠点を統括する管理職も目指せます。【働き方】同社ではメリハリのある働き方を徹底しています。業務が終われば無駄に残業せず早く退社し、残業が必要な時はしっかりと申請をするようにしています。(平均残業時間は7.6時間) また女性社員も多数活躍しており、育児中の社員も在籍。(男女比は2：8) 充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。
給与	【月収】25万円~37万円 ※固定残業代（20時間分・約3万円～4万円）を含みます。超過分は、別途支給します。 ※試用期間3ヶ月。その間、待遇が一部異なる場合があります。差額については初回賞与に合わせて支給します。・昇給年1回（入社1年経過後の原則6月）・賞与年2回　【役職別年収例】・指導員　313万～452万円　（賞与含む）＋手当（資格）・児童発達支援管理責任者／教室長　394万～524万円　（賞与含む）＋手当（資格）・スーパーバイザー職　518万～　（賞与含む）＋手当（資格）・エリアマネージャー職　624万～　（賞与含む）＋手当（資格）
勤務時間	【ハビープラス】 10：30～19：30(うち休憩1時間)　 ※学校閉校日は9：00～18：00
休日休暇	≪年間休日120日以上≫ ・週休2日（シフト制／月8日～10日休み） ※祝日に出勤する場合は、振替休日もしくは休日出勤手当が取得できます・夏季休暇（3日）・特別休暇・年末年始休暇・年次有給休暇（初年度10日）
加入保険	健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金定年制
福利厚生	・交通費支給（上限月5万円）・住宅手当・家族手当（上限月3万円／入社1年経過の社員※規定あり）・資格手当（1つの資格につき、月1万～2.5万円）例：児童指導員任用資格：月1万円、保育士：月2万円・産育休制度（取得実績多数）・ハビー手当（月1万円）・休日出勤手当・資格取得補助制度・社員持株会（試用期間終了後／加入時期決まりあり）・ベネフィットステーション（試用期間終了後） ※「ベネフィット・ステーション」とは・・・　宿泊施設やフィットネスクラブ、映画館、レジャー施設、自己啓発、育児・介護などの幅広いメニューを会員優待料金にて利用制限なく何度も利用できる福利厚生サービスです
応募資格	学歴・経験　不問【必須資格】保育士、児童指導員任用（幼稚園教諭、小中高の教員免許、社会福祉学・心理学・教育学・社会学部・学科の卒業者）、社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士、公認心理師【歓迎】・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（研修受講済の方）・保育・教育・福祉業界の経験がある方・相談支援・直接支援の経験がある方【こんな方を求めています】・子どもが好きで子どもと関わる仕事をしたい方・育児の経験を活かして保護者に寄り添える仕事をしたい方・ビジネス視点で物事を捉えられる方・新しいことにチャレンジしていきたいという志向性のある方・与えられるのを待つのではなく、自らが与えたいと思う心意気のある方・さまざまな支援機関と関係を築けるコミュニケーション力のある方
想定勤務地詳細	・〈急募〉【ハビープラス大宮第2教室】埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-7-9　鍋島ビル1階　※2021年2月新規オープン予定
選考内容	▼応募書類による書類選考 ▼【STEP2】面接（1次面接/最終面接） ※1次面接は、新型コロナウイルスの再拡大を受け、オンライン面接のご案内をしております。（11/25現在） ▼【STEP3】内定　 ※入社時期については相談の上決定致します。オープン予定の事業所について：オープンまでの期間を既存の施設でご就業いただくことも可能です。

企業情報

会社名	ウェルビー株式会社
ホームページ	https://www.welbe.co.jp/
本社所在地	東京都中央区銀座2-3-6　銀座並木通りビル7階
その他支店	就労移行支援事業所：76拠点就労定着支援事業所：64拠点特定相談支援事業所：3拠点自立訓練（生活訓練）事業所：1拠点埼玉県委託発達障害者就労支援センター：3拠点児童発達支援事業所：30拠点放課後等デイサービス事業所：9拠点幼児・学習教室：2拠点（2020年11月現在　仮オープン含む）
設立年月日	2011年12月1日
資本金	3億3240万円
従業員数	828名（2020年4月時点）
代表者名	大田誠
会社の特徴	経営理念全従業員の自己実現と幸福を追求するとともに、すべての人が「希望」を持てる社会の実現に向けて「1人でも多くの障害者の方に、成長と活躍の場を提供したい。」という思いで、以下の事業を全国的に展開。就労移行支援事業所：76拠点就労定着支援事業所：64拠点特定相談支援事業所：3拠点自立訓練（生活訓練）事業所：1拠点埼玉県委託発達障害者就労支援センター：3拠点児童発達支援事業所：30拠点放課後等デイサービス事業所：9拠点幼児・学習教室：2拠点（2020年11月現在　仮オープン含む）【事業内容】〈福祉サービス事業〉 1．障害者総合支援法による就労移行支援 2．障害者総合支援法による就労定着支援 3．障害者総合支援法による自立訓練（生活訓練） 4．障害者総合支援法による特定相談支援 5．埼玉県委託事業による発達障害者就労支援センター 6．児童福祉法による児童発達支援 7．児童福祉法による放課後等デイサービス

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